山東：開展補貼性職業(yè)技能培訓 2019到2021年培訓300萬人次以上

為全面提升勞動者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，山東省日前提出，2019年到2021年，開展補貼性職業(yè)技能培訓，培訓300萬人次以上。

日前印發(fā)的《山東省職業(yè)技能提升行動實施方案(2019—2021年)》提出，山東省將堅持需求導向，重點面向企業(yè)職工、就業(yè)重點群體、建檔立卡貧困勞動力，梯次實施大規(guī)模職業(yè)技能培訓，實現(xiàn)“應培盡培”“愿培則培”“需培就培”。

在培訓項目上，山東省要求設區(qū)的市統(tǒng)一制定發(fā)布重點產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能培訓指導目錄、一般性職業(yè)技能培訓目錄、勞動者培訓需求目錄和職業(yè)技能培訓機構目錄，對接產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)需求，方便和指導勞動者按需選擇。

在培訓模式上，山東省將全面推行“勞動者(企業(yè))提單、政府列單、勞動者選單、機構接單、政府買單”的模式，搭建“互聯(lián)網(wǎng)+”職業(yè)技能培訓平臺，推行PC端、手機App和微信公眾號“三端”同步學習模式，滿足各類群體不同培訓需求。

在培訓載體的建設上，山東省各級政府補貼的職業(yè)培訓項目，將全部向具備資質的職業(yè)院校、技工院校和培訓機構開放;民辦職業(yè)培訓和評價機構，將與公辦同類機構享受同等待遇;支持企業(yè)設立或共建培訓中心、實訓中心、教學工廠等培訓力量，以及舉辦或參與舉辦職業(yè)院校。

山東省提出，力爭到2021年，全省技能勞動者占就業(yè)人員總量的比例達到25%以上，高技能人才占技能勞動者的比例達到30%以上。(陳灝)

關鍵詞： 補貼性職業(yè)技能培訓