七種能力提升“大后臺”作用

中國五礦副總經(jīng)理、黨組成員，中冶集團(tuán)暨中國中冶董事長、中冶集團(tuán)黨委書記陳建光在2021年12月13日視頻調(diào)研十七冶時(shí)，強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目管控要發(fā)揮“大后臺”作用，加強(qiáng)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控，提升盈利能力。中國十七冶深入貫徹落實(shí)“五型五礦”戰(zhàn)略，圍繞“五大行動”要求，蹄疾步穩(wěn)，穩(wěn)中求進(jìn)，扎實(shí)開展“項(xiàng)目管理提升年”活動，以“七種能力提升”,強(qiáng)化項(xiàng)目管控，踔厲奮發(fā)奏響高質(zhì)量發(fā)展最強(qiáng)音。

十七冶召開復(fù)工復(fù)產(chǎn)暨項(xiàng)目管理提升動員會

開展新晉項(xiàng)目經(jīng)理專項(xiàng)培訓(xùn)

管理提升激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展活力

充分發(fā)揮“大后臺”作用強(qiáng)化項(xiàng)目管控，是實(shí)現(xiàn)“五型五礦”目標(biāo)關(guān)鍵舉措，是打造一流企業(yè)的必經(jīng)之路。當(dāng)前，公司距離高質(zhì)量發(fā)展還存在一定差距。為此，公司將2022年確定為“項(xiàng)目管理提升年”，推動項(xiàng)目履約管理能力、安全管理能力、成本管理能力、質(zhì)量管理能力、科技創(chuàng)新能力、商務(wù)管理能力、未來發(fā)展能力“七種能力提升”，并通過細(xì)化出32個具體需要提升指標(biāo)，以定量方式制定提升目標(biāo)。公司通過優(yōu)化項(xiàng)目“大后臺”建設(shè)，強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，加大人才培養(yǎng)力度，全力抓好穩(wěn)增長、控風(fēng)險(xiǎn)、促改革、精管理、謀創(chuàng)新、強(qiáng)黨建，提升項(xiàng)目盈利能力，解決企業(yè)大而不強(qiáng)、優(yōu)而不精的發(fā)展瓶頸。

埃塞米贊迪馬道路項(xiàng)目全線通過竣工驗(yàn)收

保定ABO二期項(xiàng)目頂風(fēng)冒雪忙大干

多舉措夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展基石

2月10日下午，中國十七冶在總部召開復(fù)工復(fù)產(chǎn)暨項(xiàng)目管理提升動員會，圍繞行業(yè)一流新定位，聚焦短板，制定提升計(jì)劃，明確各業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理提升的量化指標(biāo)。如在提升項(xiàng)目履約管理能力方面，公司從工程重大節(jié)點(diǎn)履約、顧客滿意度、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人一級建造師持證率及上崗培訓(xùn)率、創(chuàng)建標(biāo)化工地和綠色工地?cái)?shù)量、分包商淘汰及優(yōu)質(zhì)分包商引入數(shù)量等方面制定了量化提升目標(biāo)。在提升項(xiàng)目科技創(chuàng)新能力方面，從科技創(chuàng)新綜合能力排名、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎、專利申報(bào)等方面對標(biāo)一流量化提升指標(biāo)，制定打造“數(shù)字十七冶”路徑。針對復(fù)工復(fù)產(chǎn)的第一要務(wù)安全管理工作，公司成立安全檢查督查組，深入一線督導(dǎo)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)大檢查工作，嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“五個一”“六確認(rèn)”要求，精準(zhǔn)研判安全生產(chǎn)條件，筑牢安全生產(chǎn)防護(hù)網(wǎng)，壓實(shí)安全生產(chǎn)工作責(zé)任，形成一級抓一級，一層壓一層的安全管理體系，確保安全生產(chǎn)嚴(yán)抓不懈。

召開青島分公司干部大會推進(jìn)實(shí)體化運(yùn)營

迅速落實(shí)匯聚高質(zhì)量發(fā)展成效

節(jié)后復(fù)工以來，中國十七冶全面落實(shí)“項(xiàng)目管理提升年”方案。公司新成立項(xiàng)目15個，正式上班第二天公司32%項(xiàng)目復(fù)產(chǎn)，2月15日實(shí)現(xiàn)全面復(fù)工，2月28日所有250多個項(xiàng)目除極少數(shù)因疫情影響外均已達(dá)產(chǎn)，現(xiàn)場作業(yè)人員近47000人。在項(xiàng)目建設(shè)中，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)充分發(fā)揚(yáng)“一天也不耽誤，一天也不懈怠”的企業(yè)精神，積極踐行“24小時(shí)工作法”，高效推進(jìn)。蘭奧項(xiàng)目春節(jié)大干保全面竣工節(jié)點(diǎn)，得到甘肅省主要領(lǐng)導(dǎo)和蘭州市的多方肯定。保定ABO二期項(xiàng)目春節(jié)后五百余人頂風(fēng)冒雪忙大干，同時(shí)推動三期項(xiàng)目順利開工。中冶西北總部1號樓超高層、埃塞公路等項(xiàng)目順利通過竣工驗(yàn)收。漢中市濱江新區(qū)發(fā)展服務(wù)中心致表揚(yáng)信，對漢中“兩院一中心”項(xiàng)目春節(jié)大干不停工給予高度贊揚(yáng)。

2022年，公司積極優(yōu)化部分二級公司領(lǐng)導(dǎo)班子主要成員，并給每家二級公司領(lǐng)導(dǎo)班子配備80后干部,推進(jìn)青島分公司實(shí)體化運(yùn)營；為60多名近兩年新晉項(xiàng)目經(jīng)理開展業(yè)務(wù)集中培訓(xùn)，開展“數(shù)字十七冶”技術(shù)培訓(xùn)；制定“八大員”千人培訓(xùn)計(jì)劃，并完成首批120名施工員培訓(xùn)考試上崗，目前正在為70名材料員開展技能培訓(xùn)。強(qiáng)有力的人才隊(duì)伍建設(shè)舉措，為提升項(xiàng)目管控能力筑爐人才基礎(chǔ)。

任重道遠(yuǎn)須策馬，風(fēng)正潮平好揚(yáng)帆。十七冶以“項(xiàng)目管理提升年”活動為契機(jī)，切實(shí)提升項(xiàng)目管理水平，為公司“152315”戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供根本保障，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!

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